漢源縣2016年上半年部分縣級部門公開考調工作人員的公告

　　為進一步加強部分縣級部門干部隊伍建設，根據用人單位工作需要，決定面向全縣在職在編人員公開考調工作人員。現就有關事項公告如下：

　　一、考調職位及條件

　　（一）考調職位及名額

　　本次共面向全縣公開考調工作人員28名（其中：公務員8名，參公人員9名，事業人員11名）。具體職位及報考條件詳見《2016年上半年縣級部門考調工作人員職位表》（附件2）。

　　（二）報考者除符合報考職位規定的條件外，還須符合下列要求：

　　1.能認真貫徹執行黨的路線方針政策，吃苦耐勞，具有較強的奉獻精神和良好的政治品格。

　　2.具備履職所必須的政策理論水平、語言表達和文字寫作能力，能熟練使用辦公軟件。

　　3.報考人員須具有職位要求的學歷條件，并在2012年12月31日前參加工作（正式錄用或聘用），且年齡符合職位要求。

　　4.年度考核均為稱職或合格及以上。

　　5.本人身份需與考調職位一致，公務員可以報考參公崗位、事業管理崗位，參照公務員法管理事業單位按照公務員錄用規定考試錄用的參公人員，或調入參公單位、事業單位中工作，具有公務員登記表的原機關公務員，可以報考公務員崗位。

　　6.具有正常履行職責所需的身體條件。

　　7.有下列情況之一者不能報考：

　　（1）尚在試用期內的人員；

　　（2）受過黨紀、政紀處分人員；

　　（3）因犯錯誤正在接受審查尚未做出結論或正在接受審計或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的人員；

　　（4）與報考單位有《中華人民共和國公務員法》第68條所列親屬關系，需要回避的人員；

　　（5）違反計劃生育政策的人員；

　　（6）法律、法規規定或未滿工作單位最低服務年限等其他情形。

　　二、考調方法和程序

　　（一）現場報名

　　1.報名時間：2016年1月4日—5日

　　2.報名地點：漢源縣人力資源和社會保障局機關與事業單位人事管理股。

　　3.相關要求：

　　（1）考生只能選擇一個職位報考。

　　（2）報考時請攜帶本人身份證、學歷（學位）證原件、復印件各1份。

　　（3）《漢源縣部分縣級部門公開考調工作人員報名表》（附件2）1份。

　　（4）單位及主管部門同意報考證明。其中，教師、醫生必須征得所在單位和教育局、衛計局黨委同意，事業人員同時注明是否是全額撥款事業單位工作人員；副科級及以上領導干部（含非領導職務干部）報考的須縣委組織部同意，考取后按新崗位重新確定身份和工資待遇。

　　（5）公務員、參公人員登記表復印件1份，事業人員崗位聘用審核表復印件1份，本人近期1寸免冠彩照2張。

　　（二）資格審查

　　資格審查工作由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局會同用人單位組織實施。資格復審合格的，發放筆試準考證，筆試準考證于2016年1月8日上午8:30分到12:00在報名處領取。

　　（三）職位調整

　　筆試最低開考比例為3:1。未達到開考比例的職位，經縣委組織部、縣人力資源和社會保障局批準可適當降低開考比例，或取消該職位考調計劃（該職位取消后，報考人員可改報其他符合條件的職位）。

　　（四）考試

　　1.筆試

　　筆試成績按百分制計算，只作為進入面試人選的依據。筆試工作由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局統一組織實施。筆試時間為1月9日。具體時間和地點詳見《筆試準考證》。#p#分頁標題#e#

　　2.面試

　　筆試結束后，每個職位按3:1的比例在參加筆試的人員中從高分到低分依次確定面試人員名單，最后一名若筆試成績并列可一并進入面試。參加筆試人數等于或低于3:1比例開考的職位，經縣委組織部、縣人力資源和社會保障局批準可適當降低面試比例，或取消該職位考調計劃。面試成績按百分制計算。具體面試時間地點待通知。

　　（五）考察

　　按照考調職位1:1比例，以面試成績從高分到低分等額確定考察人選。考察工作由組織人事部門會同用人單位組織實施，對考生德才表現進行綜合考察。考察結束后，寫出考察報告，等額提出體檢人選。

　　（六）體檢

　　體檢項目和標準按照最新修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。體檢費用自理。體檢不合格的，取消考調資格。因此出現空缺的，按用人單位意見，決定是否遞補。

　　（七）辦理手續

　　根據考察、體檢情況，擬調人員進行為期7天的公示，接受社會監督。公示期滿且無異議的，辦理借調手續，實行3個月的試用期。試用期滿經單位考核適應工作的，按干部管理權限辦理正式調動手續。專業技術人員報考事業管理崗位的，執行管理崗位工資待遇。公務員報考參公崗位、事業管理崗位的，不再保留公務員身份，按報考崗位重新確定身份和工資待遇。符合報考條件的參公人員，考調相應公務員崗位的，按照干部管理權限報市組織人事部門審批，登記為公務員。

　　三、其他事項

　　（一）資格審查工作貫穿于公開考調工作全過程。在任何階段發現報考者不符合報考條件或有其他違規違紀行為的，取消考調資格，所造成的后果由本人負責。

　　（二）本公告由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負責解釋。

　　（三）此次考調工作全程接受縣紀委、監察局的監督。監督電話：0835-4222516。

　　聯系人：邱翠玉、李超，聯系電話：4223057。

　　附件：1.漢源縣部分縣級部門公開考調工作人員報名表

　　2.漢源縣部分縣級部門公開考調工作人員職位表

　　中共漢源縣委組織部     漢源縣人力資源和社會保障局

　　2015年12月25日

　　附件2

附件2

2016年上半年縣級部門考調工作人員職位表

序號

主管部門

單位名稱

考調崗位

職位編碼

考調名額

學歷

專業要求

年齡

身份

其他條件

1

中共漢源縣委農村工作領導小組辦公室

科員

201601#p#分頁標題#e#

1

專科及以上

不限

35周歲及以下

（1981年1月1日后出生）

公務員

2

漢源縣人民法院

科員

201602

2

專科及以上

不限

35周歲及以下

（1981年1月1日后出生）

公務員

法律職業資格證書C證以上

3

漢源縣人民檢察院

科員

201603

2

本科及以上

法學、法律類

35周歲及以下

（1981年1月1日后出生）

公務員

法律職業資格證書C證以上，學士學位

4

漢源縣教育局

科員

201604

1

普通高等教育本科及以上

不限

35周歲及以下

（1981年1月1日后出生）

公務員

5

漢源縣人力資源和社會保障局

科員

201605

2

專科及以上

不限

35周歲及以下

（1981年1月1日后出生）#p#分頁標題#e#

公務員

6

漢源縣扶貧和移民工作局

漢源縣大型水電工程移民管理局

科員

201606

5

專科及以上

不限

45周歲及以下

（1971年1月1日后出生）

參公人員

7

漢源縣人力資源和社會保障局

漢源縣社會保險事業管理局

科員

201607

3

專科及以上

不限

45周歲及以下

（1971年1月1日后出生）

參公人員

8

漢源縣衛生和計劃生育局

漢源縣衛生和計劃生育監督執法大隊

科員

201608

1

專科及以上

不限

40周歲及以下

（1976年1月1日后出生）

參公人員

9

中共漢源縣委組織部

黨員教育中心

九級職員

201609

1

普通高等教育本科及以上，學士及以上學位

不限

35周歲及以下

（1981年1月1日后出生）

事業管理

中共黨員，具有會計從業資格證#p#分頁標題#e#

10

漢源縣人力資源和社會保障局

漢源縣人力資源市場

九級職員

201610

2

本科及以上

不限

35周歲及以下

（1981年1月1日后出生）

事業管理

學士學位

11

中共漢源縣委群眾工作局

漢源縣信訪接待中心

九級職員

201611

2

本科及以上

不限

35周歲及以下

（1981年1月1日后出生）

事業管理

學士學位

12

漢源縣安全生產監督管理局

漢源縣安全生產應急救援管理辦公室

九級職員

201612

2

本科及以上

不限

35周歲及以下

（1981年1月1日后出生）

事業管理

工作時間不規律，井下工作多，女性慎報

13

漢源縣教育局

營養辦、電教教儀裝備站各1名

專業技術

201613

2

本科及以上學歷

不限

40周歲及以下

（1976年1月1日后出生）

專業技術#p#分頁標題#e#

10年以上教齡，中共黨員，限教育系統在編在職人員報考

14

漢源縣衛生和計劃生育局

漢源縣婦幼保健院

會計

201614

1

專科及以上

會計、會計電算化、會計與統計核算、會計與審計、審計實務、財務管理；會計學、財務管理、審計學、財務會計教育

40周歲及以下

（1976年1月1日后出生）

專業技術

具有會計從業資格證

15

中共漢源縣委政法委員會

漢源縣法學會

九級職員

201615

1

專科及以上

不限

35周歲及以下

（1981年1月1日后出生）

事業管理

有較強文字寫作能力

合計

28