各鎮(zhèn)黨委、政府，循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園工委、管委，縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)工委、管委，橫山公共服務(wù)中心工委、橫山公共服務(wù)中心，縣直各單位：
 
　　為進(jìn)一步加強(qiáng)干部人才隊(duì)伍建設(shè)，貫徹公平競爭的選調(diào)用人制度，經(jīng)研究決定，縣紀(jì)委監(jiān)察局在全縣在編在崗公務(wù)員中公開擇優(yōu)選調(diào)1名工作人員。具體通知如下：
 
　　一、選調(diào)原則
 
　　選調(diào)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、公平、競爭的原則，經(jīng)考試考核后擇優(yōu)錄用。
 
　　二、選調(diào)職位
 
　　縣紀(jì)委監(jiān)察局工作人員1名。
 
　　三、人選的資格條件
 
　　1.遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，身體健康，具備培養(yǎng)潛質(zhì);
 
　　2.有較強(qiáng)的語言溝通和文字寫作能力;
 
　　3.年齡為32周歲以下(1983年1月1日及以后出生)，本科及以上學(xué)歷，中文專業(yè)或法學(xué)專業(yè);
 
　　4. 各鎮(zhèn)、中心人員須有在鎮(zhèn)、中心5年(含試用期)以上工作經(jīng)驗(yàn)，縣直單位試用期內(nèi)人員不允許報(bào)名、推薦。
 
　　四、推薦辦法
 
　　請(qǐng)各單位對(duì)照上述條件，對(duì)本單位人員進(jìn)行認(rèn)真摸排，擇優(yōu)推薦，個(gè)人也可以自薦。各單位要進(jìn)行宣傳，讓工作人員了解這項(xiàng)工作。推薦人選確定后，請(qǐng)?zhí)顚憽豆_選調(diào)工作人員推薦表》，連同推薦人選學(xué)歷證書和身份證原件、復(fù)印件及1張一寸近期免冠照片，于2015年12月22日前報(bào)縣人社局人事管理科。
 
　　五、選調(diào)工作的步驟和程序
 
　　本次公開選調(diào)采取考試、考察相結(jié)合的辦法，按照推薦和資格審查、考試、考察、研究決定等步驟進(jìn)行。
 
　　(一)考試
 
　　1. 考試采取筆試方式，報(bào)考人數(shù)與選調(diào)職位計(jì)劃數(shù)的比例原則上不小于2:1。
 
　　2. 筆試時(shí)間、內(nèi)容和地點(diǎn)另行通知。
 
　　(二)組織考察
 
　　根據(jù)職位考試成績從高分到低分順序，按2:1確定人選進(jìn)入考察程序。組織考察前報(bào)考人員需提供單位同意選調(diào)意見?？疾旖M由縣紀(jì)委、縣委組織部、縣人社局人員組成，赴報(bào)考人員所在單位，對(duì)其個(gè)人德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行綜合考察。
 
　　(三)研究決定
 
　　在綜合分析人選條件、考試成績、考察等基礎(chǔ)上，研究決定選調(diào)人選。
 
　　本通知由縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
 
　　聯(lián)系人：高衛(wèi)紅 聯(lián)系電話：0553-7872542
 
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　　繁昌縣選調(diào)工作人員推薦表
 　　中共繁昌縣委組織部 繁昌縣人力資源和社會(huì)保障局
 
　　2014年12月15日